Författare: admin

”Digital referenstagning med Refensa underlättar enormt och sparar massa tid, dessutom slipper vi frustrationen som uppstår när personer inte svarar när man ringer.”  

29 nov 2022

Att ha en strukturerad och tidseffektiv rekryteringsprocess är viktigt då man som Kungälvs kommuns rekryteringsenhet utlyser flera hundra lediga tjänster om året. Vi har pratat med Mirja de Bruin och Karin Blomster som arbetar som rekryterare på Kungälvs kommun om hur digital referenstagning underlättar i rekryteringsprocessen och sparar både tid och minskar frustration. Karin Blomster

Läs mer

Förbättra rekryteringsprocessen med digital kandidatfeedback i Realcruit

4 okt 2022

I mars 2019 lade Linus Wetterlind grunden för Realcruit – ett egenutvecklat verktyg för att mäta kandidatupplevelser. Under sommaren 2022 blev Realcruit en del av Grade-koncernen och tillsammans kan vi nu hjälpa företag att få hållbara rekryteringsprocesser och att göra kandidater till ambassadörer. Välkommen till Grade Linus, hur fick du idén till att utveckla Realcruit?

Läs mer

Kom igång och lyckas med digital referenstagning – intervju med Martin Heden Lindgren, Refensa

24 aug 2022

Digital referenstagning har de senaste åren varit ett hett ämne inom rekrytering. Traditionell referenstagning är ofta en stor tidstjuv och det kan vara svårt att kvalitetssäkra svaren. Vi har pratat med Martin Heden Lindgren, medgrundare till Refensa, om fördelarna med digital referenstagning och varför det är mer aktuellt än någonsin. Refensa erbjuder kandidatledd, digital referenstagning

Läs mer

Tre fördelar med att hoppa över personligt brev och ett traditionellt CV

3 aug 2022

Det blir allt mer vanligt att undvika traditionellt CV och personligt brev i rekryteringsprocessen. Men varför? Nedan listar vi tre fördelar.  1. Ökad jämlikhet Genom att inte ha traditionellt CV och personligt brev i processen blir det lättare att bedöma faktiska kompetenser snarare än att man fastnar för ett snyggt layoutat CV eller ett roligt

Läs mer

Digital referenstagning direkt i rekryteringssystemet

15 jul 2022

Att ta referenser är viktigt – men det kan lätt bli en utdragen process. Känner du igen dig i att du ibland behöver sitta och jaga någon via telefon, för att sedan bli uppringd efter arbetstid när referenten har tid att prata, när du egentligen är ledig? Med hjälp av digital referenstagning kan referenstagningen ske

Läs mer

En tillgänglighetsanpassad rekryteringsprocess – Niklas Gårdelids tio bästa tips

4 jul 2022

Att tillgänglighetsanpassa rekryteringsprocessen kan ibland kännas som en stor uppgift, om man inte redan gjort det. Vi har frågat vår tillgänglighetsexpert Niklas Gårdelid om hans tio bästa tips för att göra det enklare – både för er som rekryterar och för kandidater.  1. Välj ett IT-system för era rekryteringar som följer aktuella riktlinjer för tillgänglighet.

Läs mer

Tre tips i rekryteringsverktyget av Michaela Digneus, HR-chef och produktägare

14 mar 2022

Hej Michaela! Vad kul att du vill vara med och dela med dig av dina favorittips i Varbi. Vilka är dina tre bästa funktioner?  – Mina tre favoritfunktioner i Varbi är snabbansökan, personlighetstester och SMS-funktionen.  Varför? Snabbansökan:Skapar möjlighet tillsammans med CV-inställningar att skala ner ansökningsformuläret och rekrytera CV-löst genom att endast begära in exempelvis, kontaktuppgifter

Läs mer

Lansering av Föreningen Betaniahemmets karriärsida

10 mar 2022

Förra veckan lanserade Föreningen Betaniahemmet sin nya fina karriärsida för att hitta rätt kandidater till att arbeta inom deras viktiga LSS-verksamheter i Göteborgsregionen. Med hjälp av bilder, texter och medarbetarintervjuer visar de upp värmen och glädjen i verksamheten, för att kunna ge en bra bild av hur det är att arbeta där. Och varför ska

Läs mer

Region Halland om sitt första halvår med Varbi: ”Allt har gått så smidigt”

22 sep 2020

I maj 2019 började Region Halland använda Varbi rekryteringsverktyg. En redan väldefinierad rekryteringsprocess och en stor organisation skulle slussas över till ett nytt verktyg.      “Den bra dialogen har varit en framgångsfaktor. Allt har gått så smidigt” berättar Åsa Daugaard, HR-specialist på Region Halland.  I början av maj gick Region Halland över till Varbi för att

Läs mer

Varbi Video – mer personlig rekrytering

4 nov 2019

Som systemleverantör till femhundra företag och organisationer, bland annat några av Sveriges största arbetsgivare, bidrar Varbi till att förenkla rekryteringsprocessen för över 45 000 rekryterande chefer. Med Varbi Video kan de snabbt få ett personligt intryck av kandidaten.  Magnus Mollstedt, VD på Varbi, berättar: “Vi vill med Varbi Video skapa möjlighet att lyfta fram personen bakom jobbansökan

Läs mer

Uppsala universitet väljer återigen Varbi

5 sep 2019

Varbi är idag marknadsledande leverantör av rekryteringsverktyg till Sveriges universitet och högskolor. – För oss på Varbi är målgruppen universitet och högskolor högt prioriterad och vi har lagt stora resurser och jobbat mycket aktivt med utveckling av funktioner som underlättar lärosätenas ofta ganska krävande akademiska rekryteringsprocesser. Det rör sig om allt från checklistor för ärendehantering för

Läs mer

Trender från Randstads årliga employer branding-undersökning

21 nov 2019

Trender från Randstads årliga employer branding-undersökning och LinkedIns Global Talent Trends-undersökning Årets undersökningar och rapporter kring employer branding har börjat trilla och det är intressanta siffror som går i linje med tendenser vi sett tidigare. Det är tydligt att individens val står starkt i fokus, och arbetstagaren har mycket makt på marknaden i och med

Läs mer

Uppsala universitet väljer återigen Varbi

21 nov 2019

Varbi är idag marknadsledande leverantör av rekryteringsverktyg till Sveriges universitet och högskolor. – För oss på Varbi är målgruppen universitet och högskolor högt prioriterad och vi har lagt stora resurser och jobbat mycket aktivt med utveckling av funktioner som underlättar lärosätenas ofta ganska krävande akademiska rekryteringsprocesser. Det rör sig om allt från checklistor för ärendehantering för

Läs mer

PostNord väljer Varbi rekryteringssystem

21 nov 2019

PostNord har nu gått över till att rekrytera med hjälp av Varbi Recruit, ett av Nordens ledande rekryteringsverktyg. ”Anledningen till varför vi valde Varbi är framförallt för att de är väldigt flexibla och lösningsorienterade. PostNord är en stor organisation med verksamhet i olika länder vilket gör att vi behöver ett system som är flexibelt och

Läs mer