Med hjælp af vores modul for kompetencebaseret rekruttering (KBR), der er udviklet i samarbejde med Malin Lindelöw og hendes evidensbaseret metode, reducerer du risikoen for forkerte rekrutteringer og sikre, at de korrekte spørgsmål bliver stillet både under jobsamtalen og referenceoptagelsen.

  • Vælg de kompetencer i efterspørger
  • Sikrer ligebehandling
  • Brugervenligt
  • Skabeloner til samtale og referenceoptagelse
  • Evidensbaseret
  • Høj gyldighed